[股票投资网]万元奖励、交通补贴、送岗上门…多地出招“援企稳岗” 助力企业开门红

图源：图虫构思

杭州市在库零售餐饮企业完成月度零售额增量达1000万元的，单月可获奖赏10万元！

进一步加大惠企纾困力度，实在减轻企业担负，杭州市在日前发布“杭十条”，经过企业奖赏、职工返岗补助、企业用工补助、延伸留杭消费券运用时刻等十条办法，助力企业“开门红”。

实际上，除杭州出台“杭十条”外，广东、浙江、福建等省内多地均在新年假期期间出台援企稳岗办法，力求虎年完成“开门红”。

市场主体对经济展开至关重要。现在，全国市场主体已打破1.5亿户，其间个体工商户打破1亿户，亿万市场主体的澎湃力气推动了我国经济总量迈上百万亿元大关、国家财力和社会财富稳定添加，承载7亿多人的作业根本盘。

国家展开变革委作业司有关负责人表明，保住市场主体就能保住作业和经济根本盘。要优化民营经济展开环境，依法维护市场主体产权和合法权益。加速执行已出台的助企纾困稳岗举动，活跃展开送方针上门。继续推动降本钱作业，在税费、融资等方面进一步加大对市场主体特别是中小微企业、个体工商户的支撑。

“杭十条”助力企业“开门红”

新年假期还未完毕，杭州市人民政府办公厅就在日前发布了《进一步做好“助企开门红”有关作业的告诉》（下称《告诉》）。进一步加大惠企纾困力度，实在减轻企业担负，助力企业“开门红”。

其间，《告诉》前五项办法分别是:

一、加大制造业企业奖赏力度。对2022年一季度工业总产量到达1000万元以上的制造业企业（不含国有及国有控股企业），且同比添加5%及以上的，产量每添加1000万元奖赏1万元。

二、加大零售餐饮业的支撑力度。对2022年在库企业月度零售额增量达1000万元及以上的各类企业和个体户，单月奖赏10万元，餐费收入增量100万元以上的企业和个体户，单月奖赏5万元，单个企业和个体户累计奖赏上限200万元。

三、做好重点企业用工服务。举行招聘活动，活跃对接劳务输出大省，鼓舞人力资源服务安排参加外省劳动力招聘，加大劳动力余缺调剂，助力重点企业正常生产经营。补助企业租借大巴车跨省“点对点”安排市外职工返岗。

四、抓好援企稳岗方针执行。将2021年赋闲稳妥稳岗补助方针受理截止时刻延伸至2022年3月31日。疫情呼应期间，对市区企业招用市区以外户籍人员初度在市区作业，依法接连交纳社会稳妥费6个月以上的，按1000元/人规范给予企业用工补助；对民办人力资源服务安排为我市企业引荐或差遣职工，依法交纳社会稳妥费3个月以上的，按每人一次性500元的规范给予安排作业创业服务补助，最高补助10万元。

五、加大企业融资服务。对3月31日前，新增有用订单区县承认后，由市担保公司免费担保。在杭实体经济企业新增借款1000万元以上且借款期1年以上，给予1个百分点的贴息补助（1年）。

此外，“杭十条”还包含加速建筑业企业复工复产、深化进口物品疫情防控、暂不施行“错峰出行”、实施工程运输车迟早顶峰便当通行办法、延伸2022年新年期间留杭省外职工电子消费券运用期限等办法。

多地出台援企稳岗办法

实际上，除杭州出台“杭十条”外，广东、浙江、福建等省内多地均在新年假期期间出台援企稳岗办法，力求虎年完成“开门红”。

广东省中山市自2月5日起开端安排专机专列专车点对点接返外省市务工人员，促进节后劳动力快速回流中山，中山市还将推出了“送岗上门”等多方面援企稳岗办法，助力企业完成节后“开门红”。据悉，中山市将在贵州六盘水市展开春风举动送岗服务活动，现在搜集来自277个中山企业的1655个岗位，招工需求约1.4万人。

浙江省宁波市敞开的新春万企引才月活动估计将有近1万家次单位、10万人参加对接洽谈。一起，在活动期间，宁波市将对自行到宁波企业（不含国有及国有控股企业）返岗作业的宁波市外职工（含新年期间坚守岗位的留甬职工调休返岗），契合条件的给予返岗交通补助，补助规范为市外省内100元/人、华东地区300元/人、华东地区以外500元/人。

福建省南平市在新年期间发布新春“春风举动”线上线下招聘攻略，安排谋划７场专场招聘活动，搜集64家重点企业2900多个岗位。南平还将展开省外用工需求搜集，方案节后安排到云南贵州等区域构建劳务协作关系，展开“点对点”定向招聘。

国家展开变革委作业司有关负责人表明，市场主体承载着数亿人的作业创业，保住市场主体就能保住作业和经济根本盘。要优化民营经济展开环境，依法维护市场主体产权和合法权益。加速执行已出台的助企纾困稳岗举动，活跃展开送方针上门。继续推动降本钱作业，在税费、融资等方面进一步加大对市场主体特别是中小微企业、个体工商户的支撑。