股票000790_涨停后补补跌

A.华星光电股票代码是多少

截止2021年1月，深圳市华星光电技术有限公司官方还未宣告上市消息，所以没有股票代码。

TCL华星光电技术有限公司(以下简称TCL华星)是由深圳市政府和TCL集团合资建立的国家高新技术企业，榜第一批国家智能制造试点演示单位。

其间，出资538亿元的G11项目是深圳市建市以来单笔出资额最大的工业项目，也是深圳市政府关键推动的项目。2012年初，TCL华星被认定为“广东省榜第一批战略性新式工业基地（深圳液晶平板闪现）”。

例如青丝七弦琴知识产权经济研究中心、广东省企业品牌制造促进会联合发布2020我国企业专利实力500强榜单。

入榜的前十名企业依次是华为、中兴通讯、京东方、腾讯科技、阿里巴巴、OPPO、华星光电、小米科技、珠海格力、维沃移动通讯。

此外，在这份榜单中，多家半导体企业上榜，包括中芯世界、欧菲光、天马微电子、上海华虹、鑫晟光电、上海微电子配备、昆山国显光电、华力微电子、中微半导体、长电科技、矽力杰、杭州士兰微、长江存储等。

B.深圳市艾比森光电股份有限公司实力怎么样

简介：深圳市艾比森光电股份有限公司创立于2001年，总部位于我国深圳龙岗区坂田华为城艾比森大厦，出产运营面积达16900㎡。艾比森公司自创立以来专注于LED全彩闪现屏的研发、出产、出售和服务领域，致力于为客户供应全方位的产品解决方案，是LED光电闪现领域概括运营服务企业。

法定代表人：丁彦辉

建立时间：2001-08-23

注册资本：31965.0445万人民币

工商注册号：440307103064881

企业类型：股份有限公司(上市)

公司地址：深圳市龙岗区坂田大街雪岗路2018号天安云谷工业园一期3栋A座18、19、20层

C.深圳市艾比森光电股份有限公司的展开进程

·7月公司注册资本增至人民币16013.40万元。

·6月艾比森（股票代码300389）荣获深圳海关“协调员企业”

·1月限制性股票初度颁布完毕，公司注册资本增至人民币8008.50万元。

·12月出售订单额打破10亿

.8月艾比森A股成功上市，股票代码：300389

.6月艾比森（惠州）出产基地顺利试产运营

.6月艾比森荣膺“LED作业技术领军企业”奖

·12月2013年度LED屏作业最佳出资性品牌

·12月2013年度LED屏作业十佳LED户外广告及场馆运用屏品牌

·11月OFweek2013最佳LED闪现屏奖

·9月艾比森12周年庆典隆重举办

·7月年度十大影响力人物

·7月我国LED作业最具竞争力品牌

·6月艾比森美国公司、艾比森德国公司隆重开业。

·5月顺利通过深圳工业总会复审，获得“深圳知名品牌”称谓。

·5月荣获“2012年度深圳市安全文明制造演示企业”荣誉称谓。

·4月闪现屏产品C25荣获2012我国LED作业立异技术和产品奖。

·1月获评“2012年度LED屏作业十佳LED户外广告及场馆运用屏品牌”

·12月艾比森获评“第三届进出口企业2009—2012年度AAA诚信企业”。

·12月艾比森荣获慧聪LED屏“2012年十佳LED户外广告及场馆运用屏品牌”。

·11月艾比森荣膺“OFweek2012最佳LED雇主企业”

·11月艾比森董事长丁彦辉荣登“首届深圳新生代创业风云人物”榜。

·10月艾比森与我国制造银行深圳市分行建立长期战略协作同伴关系。

·9月艾比森十一周年司庆欢欣举办。

·9月董事长丁彦辉先生获评“2011-2012年度LED作业优异企业家”。

·7月“乌克兰LED舞台屏（户外）”项目荣获2011-2012年度“十佳LED闪现运用工程”奖。

·6月成为“我国半导体照明/LED工业与运用联盟”会员单位。

·6月获评2011年度广东省守合同重许诺企业。

·6月获评2011年度LED作业最具竞争力品牌。

·6月董事长丁彦辉先生被评为“LED作业十大立异人物”。

·4月获评“2011我国LED作业年度影响力企业”。

·3月荣获“广东省LED作业年度十强品牌”

·12月荣登福布斯“我国最具潜力非上市企业”榜单第33名。

·12月获评OFweek光电新闻“2011最具潜力LED企业”。

·9月艾比森十周年司庆隆重举办。

·6月隆重举办惠州工业园奠基仪式。

·5月“四合一”处理系统顺利通过外审认证。包括ISO9001：2008质量处理系统、ISO14001:2004环境处理系统、QC080000有害物质进程处理系统、OHSAS18001:2007作业健康安全处理系统的认证。

·5月获评“2010年度我国LED作业100强企业”。

·4月获评“士兰明芯2010年度最佳协作同伴。

·3月惠州市艾比森光电有限公司建立，注册资本人民币3000万元。

·3月承认艾比森在惠州的LED光电项目，在惠州仲恺东江工业园筹建LED光电工业园，规划建筑面积238964.48㎡。

·1月引入来自深圳市东方富海出资处理有限公司处理的出资基金的出资人民币2300万元，公司注册资本增加到人民币6316万元。

·12月正式更名为“深圳市艾比森光电股份有限公司”，注册资本增至人民币6000万元。

·9月成功举办首届员工才艺大赛。

·7月获招商银行1亿授信额度。

·7月希腊舞台布景屏”项目荣获“十佳LED闪现运用工程奖”。

·7月荷兰足球场LED闪现屏”项目荣获“优异LED闪现运用工程奖”。

·5月经深圳出入境检验检疫局赞同，成为“深圳市榜第一批出口工业产品一类企业”。

·4月通过阿里巴巴深度认证，被颁布“诚信前锋”荣誉称谓。

·3月建立艾比森照明作业部。

·2月获评“深圳知名品牌”。

·2月迁址深圳坂田下雪工业园2栋，出产运营面积达16900㎡。

·12月产品远销全球110多个国家和地区。

·11月成为我国体育场馆协会会员。

·10月获评“国家级高新技术企业”。

·9月“顺利通过ISO9001：2008换版认证。

·9月成功举办8周年司庆活动。

·8月荣膺“品牌我国金谱奖”。

·8月中选《我国企业家》“21未来之星”。

·6月注册资本增至人民币2000万元。

·5月艾比森第二届运动会成功举办。

·5月艾比森LED闪现屏顺利通过ETL检验认证。

·3月通过国家CCC认证。

·1月通过ISO9001质量处理系统认证。

·1月获“作业推动出口企业”奖。

·10月与盛世传媒一同举办首届LED工业沙龙。

·10月5-10月战略规划咨询项目完毕。

·9月艾比森七周年司庆。

·8月成功举办第一届员工运动会。

·7月注册资本增至人民币1500万元。

·11月被颁布深圳市电子作业协会常务理事资格。

·10月艾比森“价值金三角”诞生。

·9月荣获“2007年度我国十大商”和“2007年度我国超卓外贸商”称谓。

·8月出资LED封装项目，筹建LED封装出产线。

·6月荣获“广交会进出口优质我国供货商”称谓。

·2月《深圳市艾比森实业有限公司产品实行规范》被深圳市质量技术监督局备案审理通过。

·12月产品远销全球40多个国家和地区。

·12月公司注册资本增加到人民币500万元。

·11月承受苏丹电信共300m2户外全彩项目。

·8月产品获第一个专利。

·8月获准参与我国光学光电子协会发光二级管闪现运用分会，成为会员单位公司。

·7月承受《阿拉伯新闻报》共250m2户外全彩项目。

·7月被评为“深圳市高新技术企业”。

·2月获得《海关进出口货品收发货人报关注册挂号证书》，具有独立进出口权。

·1月部分产品通过CE、RoHS认证。

·10月公司总经理丁彦辉出访沙特接到榜第一批世界订单。·6月第一个世界闪现屏项目在伊朗设备完毕。

·8月迁址华为工业城金荣达科技工业园2栋4楼。

·9月迁址金地工业区123栋4楼。

·12月迁址深圳八卦岭420栋4楼。

·8月在深圳梅林注册建立公司。·6月艾比森文明的基本内容——企业精神、人才规范、许诺观诞生。

·9月现任艾比森公司董事长丁彦辉先生，借500元钱南下深圳创业。

D.艾比森股票今天反弹怎么回事

今天许多创业板的股票都是如此啊，中金证投公司的股票初步买入这些股票了，并把这些股票翻开跌停。

E.深圳市艾比森光电股份有限公司的品牌文明

2007年10月诞生艾比森价值金三角，包括“中心价值观”、“企业使命”、“运营理念”、“处理理念”、“服务理念”、“传达标语”、“企业精神”等，这七部分一同构筑了艾比森理念系统的“价值金三角”。

艾比森用选择继承人的规范选择人才，用选择终身伴侣的心态选择供货商。在长期的必将为之奋斗终身的作业中，艾比森人在一同的价值理念和行为办法之下，形成了艾比森以“诚信、感恩、负责任”为中心价值观的企业文明，因相互认同而携手并进，因文明融合而长足展开。艾比森的中心文明既是艾比森人的作业准则，也是艾比森人忠实的作业信奉。

艾比森坚持以真文明为中心，恢复真实世界。

“真”的第一要素就是艾比森人的诚信、感恩、负责任的特质；

“真”第二要素就是艾比森产品的高品质、高品位、高规范的特质；

“真”第三要素就是艾比森服务的主动、快速、规范、周到的特质。

F.华星光电股票代码多少

华星光电即深圳市华星光电技术有限公司，该公司暂未上市,所以也没有股票代码。

G.新股艾比森上市代码艾比森股票代码是多少

艾比森（300389）

H.艾比森什么类型的股票

股票代码300289

光学光电子板块，深圳上市公司

具有节能照明和足球概念

I.深圳市艾比森光电股份有限公司的作业环境和待遇怎么样

艾比森的作业环境在制造型企业里来说是比较好的。公司通过了ISO9001和ISO14001环境和处理系统认证，一同，最特别的是他们还通过了OHSAS18001的作业健康安全处理系统认证，以及QC080000的有害物质进程处理系统认证。这些都是关于作业环境和员工关怀非常重要的改善。一同，他们的行政部会不定期对防火、有害气体、噪音等进行检测，企业处理部进行跟踪和测评，会进行轮岗或配备相关设备进行改善。我觉得仍是很人性化的。至少走出来的员工穿戴、容颜不会显得很龌龊、脏。

待遇也不错。按照劳动法，加班有加班费。提高通道也是很吸引人的。许多普工都选拔成主管啊，被评为优异员工啊，上公司期刊啊之类的。

个人认为，钱并不是最重要的，重要的是你能得到的成就感和学习机遇！